العمال الفلبينيون المهرة يمكّنون الأعمال التجارية في Japan

Japan تفعل كل ما في وسعها لجلب العمال المهرة إلى البلاد.

Aمن بين جميع الدول، تقف شركة Japan، على ما يبدو، متقدمة بسنوات على بقية دول العالم. بعد أن قدمت إسهامات كبيرة في القطاع التكنولوجي، تشتهر شركة Japan بقدرتها على تجسيد المقولة الشهيرة, “المستقبل هو الآن.”  وقد جعلت منها ثقافتها الاستشرافية قوة ابتكارية رائدة في مجال الابتكار. 

ومع ذلك، في السنوات الأخيرة، يبدو أن شركة Japan تبلي بلاءً حسناً في جميع جوانب التقدم الاقتصادي باستثناء جانب واحد من جوانب التقدم الاقتصادي - لعبة القوى العاملة. في دراسة حديثة أجرتها معهد أعمال التجنيد والتوظيف, ، تظهر النتائج أنه من المتوقع أن تواجه البلاد نقصًا في عدد العمال المهرة يزيد عن 11 مليون عامل ماهر بحلول عام 2040.

أسباب محدودية المعروض من العمالة الماهرة في Japan

ما تواجهه Japan الآن هو أكثر من مجرد نقص في العمالة الماهرة. هناك مزيج من العوامل الهيكلية التي تشكل الأجزاء الرئيسية للمشكلة المطروحة، ولكن هناك مشكلتان متميزتان تم تحديدهما على أنهما السببان الجذريان الرئيسيان لنقص العمالة الماهرة في البلاد.

انخفاض معدل المواليد

وإن لم تكن هذه المشكلة جديدة، إلا أن انخفاض معدل الخصوبة في Japan كان بمثابة ضربة كبيرة لاقتصادها. ففي العام الماضي فقط، سجلت البلاد أدنى مستوى لها على الإطلاق في المواليد. ومقارنةً بمتوسطها البالغ 1.30 مليون ولادة سنوياً، سجلت عام 2022 1.26 مليون ولادة فقط، أي بنقص 300,000 على الأقل في عدد السكان.

دخول العمال الفلبينيين المهرة

ونظراً لأن شركة Japan تواجه نقصاً حاداً في العمالة الماهرة، فقد تطلعت إلى خارج حدودها لسد الفجوة المذكورة. ومن بين البلدان التي توفر حلاً لهذه المشكلة، برزت الفلبين كأحد أفضل الرهانات بالنسبة لشركة Japan. وإليك السبب:

1. ازدهار القوى العاملة في الفلبين

تعد الفلبين موطناً لقوى عاملة متعلمة تعليماً عالياً. وكدليل على هذا الادعاء، فإن عددًا كبيرًا من المهنيين الفلبينيين المهرة يشكلون جزءًا من مختلف الصناعات في الخارج. وبالأرقام، فإن حددت هيئة الإحصاء الفلبينية عدد العمال الفلبينيين في الخارج ب 1.83 مليون عامل فلبيني في الخارج. من صناعة الرعاية الصحية وحتى بناء السفن، أثبت العمال الفلبينيون المهرة خبراتهم على مستوى العالم. وهذا يجعلهم مناسبين تماماً لسوق العمل المتنوع في Japan.

2. الكفاءة اللغوية والتقارب الثقافي

تتمثل إحدى المزايا الرئيسية التي يتمتع بها العمال الفلبينيون المهرة في قدرتهم على التحدث باللغة الإنجليزية بإتقان. وهذا يجعل من السهل التواصل معهم، فضلاً عن سهولة التواصل معهم ثقافياً. وبالإضافة إلى ذلك، يُظهر الفلبينيون أخلاقيات عمل قوية واحتراماً للسلطة، مما يجعلهم مناسبين لقيم وثقافة عمل شركة Japan.

3. قوة عاملة مرنة وقابلة للتكيف

فيما يتعلق بالتكيف السريع مع الظروف المتغيرة، يُعرف الفلبينيون بمرونتهم. وهذه القدرة على التكيف والنمو مع المتطلبات المتطورة لسوق العمل تجعلهم أصولاً لا تقدر بثمن بالنسبة لقطاعات Japan التي تتقدم بسرعة.

4. مؤسسة تعليمية قوية

يركز نظام التعليم الفلبيني على المهارات التقنية والمهنية، مما ينتج مجموعة من الخريجين المؤهلين تجهيزًا جيدًا مع المعرفة التدريبية العملية المطلوبة لمختلف الصناعات. ويضمن هذا الأساس التعليمي أن يكون العمال الفلبينيون المهرة قادرين على المساهمة في أعمال شركة Japan.

هل تبحث عن مزود موثوق به للعمالة الفلبينية الماهرة؟

مع استمرار تطور العالم، تزداد الحاجة إلى التعاون الدولي في معالجة نقص العمالة. وتجسّد الشراكة بين Japan والفلبين كيف يمكن أن يؤدي تعزيز التعاون بين الدول إلى الازدهار المتبادل. من خلال تسخير مواهب العمال الفلبينيين المهرة, ، يمكن ل Japan مواصلة رحلتها كرائدة في الابتكار وتأمين مستقبل مشرق ومزدهر لأعمالها واقتصادها.

إن شركة Greatways Manpower International, Inc. هي مزودك الموثوق للعمال الفلبينيين المهرة. وبصفتنا وكالتك الدولية المثلى، فإننا نفخر بربط الشركات في Japan مع أفضل المواهب الفلبينية. لذا، لا تبحث أكثر من ذلك وتابع القراءة لتعرف لماذا يجب أن تختارنا كوكالة القوى العاملة الفلبينية التي تبحث عنها: 

الخبرة والتمرس

تتألف مجموعتنا من العمال الفلبينيين المهرة من مهنيين مدربين تدريباً جيداً ويمتلكون خبرة كبيرة في مجالات تخصصهم. لدينا المواهب المناسبة لك، بدءاً من المتخصصين في مجال الرعاية الصحية والمهندسين وصولاً إلى الصناعة المتعلقة بالمعلومات الإلكترونية. 

حلول فعالة من حيث التكلفة

تتألف مجموعتنا من العمال الفلبينيين المهرة من مهنيين مدربين تدريباً جيداً ويمتلكون خبرة كبيرة في مجالات تخصصهم. لدينا المواهب المناسبة لك، بدءاً من المتخصصين في مجال الرعاية الصحية والمهندسين وصولاً إلى الصناعة المتعلقة بالمعلومات الإلكترونية. 

عملية توظيف مبسطة

نحن ندرك أهمية الوقت في عالم الأعمال السريع اليوم. تضمن لك عملية التوظيف المبسطة التي نقدمها حصولك على المرشحين المناسبين بسرعة، مما يوفر لك الوقت والموارد الثمينة.

الدعم والمساعدة الكاملة

يتجاوز تفانينا في إرضاء العميل مرحلة التوظيف. فنحن نقدم الدعم والمساعدة المستمرة طوال رحلة التوظيف لضمان شراكة متناغمة وناجحة.

سواء كنت بحاجة إلى توسيع نطاق قوتك العاملة، أو سد ثغرات معينة في المهارات، أو استكشاف فرص عمل جديدة، فإن شبكتنا الواسعة من العمالة الفلبينية الماهرة جاهز لتقديم نتائج استثنائية لشركتك.